Průzkum je více než 2 měsíce starý.Jaké asi budou preference volebních stran v současnosti? 

Je počet 422 respondentů tohoto průzkumu dostatečný? Jaké jsou asi odchylky od stanovených čísel?

---

Pardubice, 2. června 2016 – Stejně jako v loňském roce byla společnost Foxconn vyhlášena vítězem v soutěži Sodexo Zaměstnavatel roku 2016 v kategorii do 5.000 zaměstnanců v Pardubickém kraji. K prvenství FOXCONN CZ přidala společnost Foxconn Global Logistic Solutions, další člen skupiny Foxconn, titul Progresivní zaměstnavatel regionu v kategorii do 500 zaměstnanců.

Skupina Foxconn CZ je jedním z vůbec nejvýznamnějších zaměstnavatelů v celém regionu. V Pardubicích sídlí hned několik divizí tohoto celosvětově největšího výrobce elektroniky a počítačových součástek. Patří k nim divize Communication Network Solution Business Group (CNSGB), která se soustředí zejména na oblast komunikačních technologií a mechanickou výrobu kovových a plastových komponentů. Dále divize Foxconn Global Services Division (FGSD) zabezpečující strategické služby v oblasti záručního a pozáručního servisu, logistiky a řízení projektů a také divize nejstarší a největší – New Personal Computer and Enterprise Product Business Group (nPCEBG). Ta zajišťuje výrobu počítačů a pracovních stanic pro domácnosti a firmy, její součástí je také provoz na výrobu náplní do inkoustových tiskáren. Součástí Foxconnu je také „zlatá“ GLS – Global Logistic Solution – poskytující skladové a logistické služby.

Zajištění dostatku kvalitních pracovníků jak na odborné, tak na administrativní a dělnické pozice pro všechny nové projekty je v souvislosti se spektrem investičních aktivit v následujících letech pro společnost jednou z největších priorit. „Opětovný zisk titulu Zaměstnavatel regionu nás nesmírně potěšil a především potvrdil, že jsme od loňského prvenství neusnuli na vavřínech. V péči o zaměstnance se snažíme stále přicházet s novými nápady a iniciativami,“ říká Jitka Kratochvílová, HR ředitelka Foxconnu pro region EMEA.

Ve Foxconnu je nastaven propracovaný systém benefitů od firemního vzdělávání a možnosti rozvíjet svou kariéru přes volnočasové aktivity až po dotované stravování. Tento balíček benefitů, který se neustále rozšiřuje, zaměstnanci velmi oceňují. Oceňují jej ale i odborníci! „Mezi jednoznačně nejpopulárnější benefity patří možnost využití dotovaného stravování. Zaměstnanci ale hojně využívají i příspěvky na dopravu a slevy na jízdné, zvýhodněné mobilní tarify, vzdělávací programy a jazykové kurzy, nebo možnost účasti na akcích pro zaměstnance a jejich rodiny, které pořádáme několikrát do roka. Kolegům s malými dětmi nabízíme také možnost příspěvku na letní tábory apod.,“ dodává Jitka Kratochvílová.

Všechny benefity neustále vyhodnocují a pokud zaměstnanci projeví zájem o zavedení některého nového, tak tento balíček upraví. Nyní například připravují firemní fitness centrum a zubařskou ordinaci. Foxconnu se osvědčil i motivační bonus za doporučení nového zaměstnance v hodnotě od pěti do patnácti tisíc korun. Díky těmto bonusům získali v poslední době jen v Pardubicích více než sto nových pracovníků. „Důležité je také zmínit, že ve Foxconnu se dlouhodobě zaměřujeme také na podporu IT vzdělávání dětí a mladých lidí ať již přímo formou výukových programů či v rámci jejich volnočasových aktivit. Spolupráce se školami a jejich studenty, zejména v našem regionu, je pro nás opravdu klíčová,“ uvádí Jitka Kratochvílová.

Získání titulu Zaměstnavatel regionu 2016 Foxconn se svými zaměstnanci patřičně oslavil. Hned následující den po vyhlášení výsledků dostali všichni zaměstnanci při příchodu do práce malý dárek jako poděkování. Titul připomíná i velký billboard před sídlem firmy a plakáty rozmístěné v celém kampusu společnosti v Pardubicích. „Soustředíme se na to, aby naši zaměstnanci rostli a rozvíjeli se společně s naší společností. Je za tím práce na neustálém zlepšování pracovních podmínek.“ doplňuje Jitka Kratochvílová.

Vyhlášení celostátních výsledků soutěže Sodexo Zaměstnavatel roku 2016 proběhne 14. června a ve Foxconnu věří, že ani v celostátním srovnání nejsou bez šancí na dobré umístění.